KAHRAMANMARAŞ SÜTÇÜ İMAM ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM MERKEZİ (KSÜ-SEM) YÖNETMELİĞİ

Koordinatörler: Sürekli Eğitim Merkezi Koordinatörlerini,

Merkez (SEM): Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezini,

Müdür: Merkezin Müdürünü,

Rektör: Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Rektörünü,

Üniversite (KSÜ): Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesini,

Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu

İhtiyaç duyulan her alanda, örgün ve uzaktan öğretim yöntemlerinin kullanıldığı her ortamda eğitim ve sertifika programları açmak, kurslar, seminerler, konferanslar, proje pazarları, eğitim fuarları ve benzeri faaliyetler düzenlemek; Üniversite-sanayi, Üniversite-yerel yönetimler, Üniversite-sivil toplum kuruluşları ile bilimsel ve eğitim ilişkilerini geliştirici organizasyonlar yapmak ve birimler kurmak, bu amaçla laboratuarlar kurmak ve mevcut laboratuarlardan yararlanmak, sürekli eğitim kapsamında Yönetim Kurulunca önerilen ve/veya Üniversite Yönetim Kurulu tarafından kararlaştırılan diğer faaliyetleri gerçekleştirmek.

Merkezin çalışma alanına giren konularda ulusal ve uluslararası bilimsel toplantılar düzenlemek, bunlara iştirak etmek, yurtiçi-yurtdışı eğitim, bilim, araştırma, inceleme kurumları, özel-kamu kuruluşları, sivil toplum örgütleri ile işbirliği yapmak, bunlarla hizmet değişimi sağlamak.

Sürekli eğitim faaliyetleri için görsel, işitsel ve yazılı her türlü yayın, ilan ve duyuruları yapmak.

Ulusal ve uluslararası düzeyde projeler hazırlamak, hazırlanmış projelere iştirak etmek.

Kuruluş amacına uygun olarak ve ilgili mevzuat hükümlerine göre kendisine verilecek diğer görevleri yapmak.

Yönetim Kurulu,

Merkez Müdürü,

Koordinatörler.

Bu Yönetmelik çerçevesinde Merkezin çalışma düzenini planlamak, merkezin idari ve teknik kadro ihtiyacını belirlemek.

Merkezce yürütülecek faaliyetlerle ilgili çalışma esaslarını, patent ve hizmet haklarına ait esasları tespit etmek.

Eğitim programları sonunda verilecek başarı belgesi, sertifika ve benzeri belgelerin verilme koşullarını belirlemek, eğitim programlarının düzenlenmesine, eğitim programlarında görev alacaklara ilişkin karar vermek.

Kuruluş amacına uygun araştırma, proje ve eğitim müracaatlarını inceleyerek karara bağlamak.

Merkezin dönemler halinde çalışma planını hazırlamak ve uygulamaya koymak.

Yurtiçi-yurtdışı bilim, araştırma, inceleme kurumları, özel-kamu kuruluşları, vakıf ve derneklerle işbirliği yaparak, amaç ve görevlere uygun proje ve karşılıklı yardımı gerçekleştirmek.

Merkezin yıllık bütçe önerilerini ve raporlarını hazırlamak.

Müdürün gündeme getireceği diğer konuları görüşüp karara bağlamak.

Yıllık faaliyet raporlarında yer almayan konularla ilgili Rektörün onayını alarak diğer faaliyetlerin başlatılmasına karar vermek.

Değişik bilim alanlarından Yönetim Kurulunda görev yapabilecek üyeleri belirleyerek, atanması için Rektöre önermek.

Merkezi temsil etmek.

Merkezin idari ve mali işlerini yürütmek.

Yönetim Kurulunun toplantı gündemini belirlemek ve toplantıya çağırmak.

Yönetim Kurulunca karara bağlanan konularda gerekli protokol ve anlaşmaları yapmak.

Eğitim programlarının başarılı ve amaca uygun olarak gerçekleşmesi için gerekli önlemleri almak, projeler hazırlamak ya da hazırlatmak, faaliyet raporunu hazırlamak, Yönetim Kuruluna sunmak, Merkez adına her türlü iletişimi ve iş birliğini sağlamak, ilgili mevzuat hükümlerine göre verilen diğer görevleri yapmak.

Yönetim Kurulu kararını bu Yönetmelik kapsamında uygulamak.

Merkezin faaliyet alanları ile ilgili olarak taraflarla görüşmeler yapmak, eğitim programları hazırlamak.

Eğitim programı önerisini hazırlayıp, önerilen programın açılması için dilekçe ile Yönetim Kuruluna sunmak.

Yürütmekte olduğu eğitim programıyla ilgili fiziki şartların sağlanmasından sorumlu olmak.

Eğitim programının yürütülmesi konusunda öğretim elemanları, öğrenciler ve işbirliğinde bulunulan kuruluş/dernek arasındaki iletişimi sağlamak.

Madde-3’deki hizmet ve faaliyetlerden sağlanacak gelirler.

Her türlü bağış ve yardımlar,

Yapılan proje ve faaliyetler ile işletilen tesislerden elde edilen gelirler,

Rektörlük bütçesinden veya diğer fonlardan yapılacak aktarmalar.

Madde-3’deki hizmet ve faaliyetlerin gerektirdiği giderler,

Yayın giderleri,

Ulaştırma ve haberleşme giderleri,

(Değişik:RG-23/12/2014-29214) Merkez organlarında görev alan öğretim elemanlarının huzur, ücret, telif ve özlük hakları,

Huzur hakları ve telif ücretleri,

Ağırlama, toplantı ve temsil giderleri,

Döner Sermaye yönetmeliğine uygun olarak yapılan işlere ilişkin giderler,

Yönetim Kurulu kararı ile yapılan diğer giderler.