TebliğYürürlükte

MİMAR SİNAN ÜNİVERSİTESİ SERAMİK ÜRÜNLER ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Resmi Gazete Tarihi: 11 Haziran 1999 · Mevzuat No: 7515

Yapay Zeka Destekli

Hukuk Asistanı ile Kararları Analiz Edin

Bu karara ve binlerce benzer karara sorunuzu sorun. Kaynak atıflı detaylı yanıtlar alın.

Ücretsiz Dene
TebliğYürürlükte
Mevzuat No
7515
Tertip
5
R.G. Tarihi
11 Haziran 1999
Tam metin (yapılandırılmış)
Madde numaralarına tıklayarak doğrudan ilgili maddeye gidebilirsiniz.
Kuruluş
1
Madde 1

Mimar Sinan Üniversitesi Seramik Ürünler Araştırma ve Uygulama Merkezi 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 3 üncü maddesinin (j) bendinde ve 2809 sayılı Kanunun 3 üncü maddesine dayanılarak Mimar Sinan Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak kurulmuştur.

# Amaç ve Görevler

2
Madde 2

Merkez, destek faaliyetinde bulunmak üzere “bilim, sanat, endüstri ve öğretim” alanlarında görev yapar.

Merkezin Bilimsel, Sanatsal ve Teknik Görevleri
3
Madde 3

Merkezin başlıca görevleri şunlardır;

a)

Sanatsal Faaliyetler: Ülkenin sanatsal oluşumuna katkı sağlamak, çağdaş sanat ürünlerinin mimari yapılarda ve kent dokusu içinde yer alması için öneriler sunmak, sergi açmak, bu konuda araştırma ve yönlendirme yolu ile toplumu bilgilendirmek.

b)

Araştırma, İnceleme, Tasarım ve Uygulama: Endüstriye yönelik Karo ve Seramik üretimi konularında her türlü araştırma, inceleme, tasarım, uygulama yapmak, bilimsel, teknik ve sanatsal çalışmalarda bulunmak, yayın hazırlamak, konferans, açık oturum, sempozyum düzenlemek, kalitenin yükseltilmesini, üretimde kayıpların en aza indirilmesini, maliyet girdilerinin irdelenmesini, gelişmiş teknoloji ile üretime uygun çağdaş tasarımlar geliştirerek sanatsal kalitenin artmasını sağlamak ve bu yoldan ülke ihracatında önemli bir yer tutan seramik endüstrisine katkıda bulunmak.

c)

Danışmanlık: Seramik, Sanat ve Endüstrisinin gereksinim duyduğu bilimsel, teknolojik ve sanatsal çalışmalara yön vermek, araştırmak, inceleme, tasarım ve uygulamalar yaparak bu alanda çalışan kurum ve kişilere danışmanlık hizmeti sunmak.

d)

Yaygın Eğitim: Türk Kültürünün ve seramik sanatının, eğitim ve öğretime, üretime, topluma ve endüstriye yansımasını sağlamak amacıyla yaygın eğitim yapmak; gösteri, sergi, konferans, açık oturum, mesleki kurs, sempozyum, yarışma düzenlemek ve benzeri faaliyetlerde bulunmak.

Sanat ve kültür değeri olan yerli ve yabancı “karo-seramik ürünlerini” sergilemek, yurtiçi ve yurtdışında Türk seramik sanatını, endüstrisini ve kültürünü tanıtmaya katkıda bulunmak.

e)

Arşivleme: Sanatsal ve endüstriyel üretime kaynak oluşturacak her türlü yerli ve yabancı dökümanları ve örnekleri bağış olarak kabul etmek, gerekirse satın alarak arşiv oluşturmak, toplanan dokümanların, günümüz bilgisayar teknolojisi yardımı ile tasniflenmesini; saklanmasını ve kurulacak olan bilgisayar ağları ile bu bilgilere yaygın ulaşım imkanlarını sağlamaktır.

in Öğretime Destek Görevi
4
Madde 4

Merkezin öğretim alanındaki görevi, seramik alanında sanatsal, teknik ve bilimsel inceleme yapabilecek mesleki yaratma gücüne sahip sanat ve meslek adamı yetiştirmek amacı ile öğretim yapan Mimar Sinan Üniversitesi seramik eğitim programlarının uygulanmasına, kadro ve fiziksel imkanları ile destek hizmeti yapmaktır.

Organlar
5
Madde 5

Merkezin organları şunlardır;

a)

Genel Kurul

b)

Yönetim Kurulu

c)

Merkez Müdürü

## Genel Kurul

## Madde 6 -

a)

Mimar Sinan Üniversitesi Seramik Bölümü mensupları içinden, konu ile ilgili öğretim elemanları arasından önerilecek ve Üniversite Senatosu tarafından seçilecek yedi üye,

b)

Mimar Sinan Üniversitesi mensupları içinden, konu ile ilgili öğretim elemanları arasından önerilecek ve Üniversite Senatosu tarafından seçilecek bir üye,

c)

Seramik endüstrisi alanında halen aktif çalışmalarını sürdüren ve hizmetleri ile tanınmış kimseler arasından, Üniversite Senatosunca seçilecek üç üye,

d)

Eserleri ile tanınmış ve bu alanda hali hazırda çalışmalarını aktif olarak sürdüren sanatçılar arasından Üniversite Senatosunca seçilecek iki üyeden oluşur.

Genel kurulun görev süresi üç yıldır. Genel Kurul yılda bir kez Ekim ayı içinde Araştırma Uygulama Merkezi Müdürü Başkanlığında toplanır.

Toplantı için yarıdan bir fazla çoğunluk aranır. Oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu taraf üstün sayılır.

Gerektiğinde Genel Kurul, Merkez Müdürünün veya üyelerinin yarısından bir fazlasının isteği üzerine olağanüstü toplantıya çağrılabilir.

## Genel Kurulun Görevleri

7
Madde 7

Danışma organı olan Genel Kurulun görevleri şunlardır:

a)

Yönetim Kuruluna iki üye seçmek,

b)

Yönetim Kurulunun yıllık çalışma raporunu incelemek,

c)

Merkezin gelecek yıl çalışmaları hakkında yönlendirici kararlar almak.

## Yönetim Kurulu

8
Madde 8

Yönetim Kurulu, Genel Kurul tarafından seçilen iki üye ile, Üniversite Senatosunca Genel Kurul üyeleri arasından seçilecek iki üye ve Merkez Müdüründen oluşur. Yönetim Kurulunun görev süresi üç yıldır. Yönetim Kurulu, Merkez Müdürünün daveti ile ayda en az bir kere toplanır. Toplantı için yarıdan bir fazla çoğunluk aranır. Oyların eşitliği halinde başkanın bulunduğu taraf üstün sayılır.

## Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:

## Madde 9 -

a)

Genel Kurulun aldığı kararları uygulamaya koymak,

b)

Merkez çalışmalarını Kanun, Tüzük ve Yönetmelikte belirtilen amaçlar ve görevler doğrultusunda yürütmek,

c)

Merkezin ihtiyacını karşılayacak ödenek teklifinde bulunmak,

d)

Merkezin destek, eğitim ve öğretim ile uygulama ve araştırma planlarını Üniversite Senatosunun onayına sunmak üzere hazırlamak,

e)

Merkezin personel ihtiyaçlarını ve bu konudaki ileriye dönük planlamasını Üniversite Rektörlüğüne sunulmak üzere tespit etmek,

f)

Yıllık çalışma programlarını ve raporlarını hazırlayarak Genel Kurulun onayına sunmak,

g)

Gelecek yıla ait çalışma program ve planlarını hazırlayarak Genel Kurulun onayına sunmak,

h)

Merkezin yapacağı uzun ve kısa vadeli sergileme ve kültürel faaliyet programlarını tespit etmek,

i)

Merkezin çalışma iç yönerge tasarısını hazırlayarak Üniversite Senatosunun onayına sunmaktır.

## Merkez Müdürü

10
Madde 10

Merkez Müdürü, Güzel Sanatlar Fakültesinin ilgili biriminde görev yapan öğretim üyeleri arasından Mimar Sinan Üniversitesi Rektörü tarafından atanır. Merkez Müdürünün görev süresi üç yıldır. Süresi dolan Müdür tekrar aynı göreve atanabilir. Müdür, bu yönetmelikte çizilen sınırlar içinde Rektöre karşı sorumlu olarak görev yapar ve belirtilen amaçları gerçekleştirmek için çalışır.

Merkez Müdürünün, öğretim elemanları arasından Rektörün en çok üç yıl için atayacağı iki müdür yardımcısı bulunur.

## Merkez Müdürünün Görevleri

11
Madde 11
a)

Yönetim Kurulunun kararlarını uygulamak,

b)

Müdür Yardımcılarını Rektöre önermek,

c)

Yönetmelikte belirtilen görev ve yetkilerin, gerektiği gibi kullanılmasını ve yürütülmesini sağlamak,

d)

Merkezde çalışan personeli denetlemek,

e)

Gereken hallerde Genel Kurul ve Yönetim Kurulunu toplantıya davet etmektir.

## Çeşitli Hükümler

12
Madde 12

Bu Yönetmelikte açıklık bulunmayan durumlarda, genel hükümler uygulanır.

## Yürürlük

13
Madde 13

Maliye Bakanlığı ve Sayıştayın görüşü alınarak hazırlanan bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

## Yürütme

14
Madde 14

Bu Yönetmelik hükümlerini Mimar Sinan Üniversitesi Rektörü yürütür.

(*)''Mimar Sinan Üniversitesi''ibaresi; 22.01.2004 tarihli 5076 sayılı kanunun 1\. maddesi ile ''Mimar Sinan Güzel Sanatlar Üniversitesi'' olarak değiştirilmiştir.

10 Milyon+ Karar Arasında Arayın

Mahkeme, tarih, anahtar kelime ile filtreleyin. AI ile benzer kararları otomatik bulun.

Ücretsiz Başla

Anahtar Kelimeler

versitesiseramiürünleraraştirmauygulamamerkeziyönetmeli

Kaynak: T.C. Mevzuat Bilgi Sistemi

Güncelleme: 30.01.2026 22:34:51

Ücretsiz Üyelik

Profesyonel Hukuk AraçlarınaHemen Erişin

Ücretsiz üye olun, benzer kararları keşfedin, dosyaları indirin ve AI hukuk asistanı ile kararları analiz edin.

Gelişmiş Arama

10M+ karar arasında akıllı arama

AI Asistan

Kaynak atıflı hukuki cevaplar

İndirme

DOCX ve PDF formatında kaydet

Benzer Kararlar

AI ile otomatik eşleşen kararlar

Kredi kartı gerektirmez10M+ kararAnında erişim