TebliğYürürlükte

ADIYAMAN ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ EĞİTİM-ÖĞRETİM VE SINAV YÖNETMELİĞİ

Resmi Gazete Tarihi: 18 Eylül 2024 · Mevzuat No: 40988

Yapay Zeka Destekli

Hukuk Asistanı ile Kararları Analiz Edin

Bu karara ve binlerce benzer karara sorunuzu sorun. Kaynak atıflı detaylı yanıtlar alın.

Ücretsiz Dene
TebliğYürürlükte
Mevzuat No
40988
Tertip
5
R.G. Tarihi
18 Eylül 2024
Tam metin (yapılandırılmış)
Madde numaralarına tıklayarak doğrudan ilgili maddeye gidebilirsiniz.

---|---|---|---

90-100 | AA | 4,00 | Pekiyi

80-89 | BA | 3,50 | Pekiyi

70-79 | BB | 3,00 | İyi

65-69 | CB | 2,50 | İyi

60-64 | CC | 2,00 | Orta

0-59 | FF | 0,00 | Başarısız

| DS | | Devamsız

0 | GR | | Girmedi

| MF | | Muaf

(2)

Notlara ilişkin açıklamalar aşağıda belirtilmiştir:

a)

Geçer notlar: AA, BA, BB, CB ve CC notları geçer notlardır. Dönem I, II ve III’te dönem geçme notu olarak, dönem IV ve V’te staj not olarak AA, BA, BB, CB ve CC notlarını alan öğrenci başarılı sayılır.

b)

Devamsız (DS): Ders ve uygulamalarda devam koşulunu sağlamayan öğrencilere verilir.

c)

Girmedi (GR): Devamlı ve sınava girme hakkı olduğu halde sınava girmemiş öğrencinin aldığı nottur. Not ortalamaları hesabında FF notu işlemi görür ve notu sıfır olarak değerlendirilir.

ç)

Muaf (MF): Muaf olduğu dersleri ifade eder. Bu dersler için devam ya da sınav zorunluluğu aranmaz.

(3)

Mazeretsiz sınava girmeyen öğrenciye sıfır notu verilir.

Ortak zorunlu derslerin sınavları
28
Madde 28

(1) Ortak zorunlu derslerde dönem içinde ve dönem sonu sınavlarında ve başarı notunun hesaplanmasında, 27/7/2014 tarihli ve 29073 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Adıyaman Üniversitesi Ön Lisans ve Lisans Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği hükümleri uygulanır.

(2)

Ortak zorunlu derslerden başarısız olan öğrenciler daha üst sınıflara geçebilirler. Ancak dönem IV’ün başına kadar ortak zorunlu derslerden açılan sınavlara girerek başarılı olmak zorundadırlar aksi takdirde dönem IV’e başlayamazlar. Başarısız olan öğrencilere dönem IV’ün ders kayıtlarından bir hafta önce son bir sınav hakkı verilir.

(3)

Dönem I, II ve III’te okutulan ortak zorunlu dersler için dönemin ilk yarıyılında birinci vize sınavı, ikinci yarılında ikinci vize ve dönem sonunda final sınavı yapılır. Geçme notu hesaplanırken iki vizenin ortalamasının %50’si ve dönem sonu final sınavının %50’si alınır. 100 üzerinden en az 60 puan geçer not sayılır.

ALTINCI BÖLÜM

Dönem IV ve V Klinik Bilimleri Devresi
Stajlar
29
Madde 29

(1) Stajlara devam zorunluluğunda, 15 inci madde hükümleri uygulanır.

(2)

Staj sonu sınavı; dönem IV ve V’te her stajın sonunda ilgili anabilim dalınca yapılan sınavdır. Sınavlar, anabilim dalında ders veren öğretim üyeleri ve Dekanlık tarafından görevlendirilen uzmanların katılımı ile gerçekleştirilir. Sınavların uygulanması ve sonuçları gerekli görüldüğünde Dekanlığın kuracağı bir komisyon tarafından incelenir.

(3)

Staj sonu sınavları teorik olarak yapılır. Teorik sınava ek olarak sözlü ve/veya pratik sınav yapılmasına anabilim dalı akademik kurulu tarafından karar verilir. Teorik sınavlarda 60 notu alma şartı vardır. Teorik sınava ek pratik ve/veya sözlü sınav yapılması durumunda sınav ortalamasının 60 ve üzeri olması gerekir.

(4)

Mazereti nedeni ile staj sonu sınavına giremeyen öğrenciler, ilgili anabilim dalı akademik kurulunun belirleyeceği bir tarihte mazaret sınavına alınırlar.

(5)

Dönem IV ve V’te staj sınavlarında başarılı olamayan öğrenciler için bütünleme sınavı yapılır. Bütünleme sınavı teorik olarak yapılır. Teorik sınava ek olarak pratik ve/veya sözlü sınav yapılmasına anabilim dalı akademik kurulu tarafından karar verilir. Teorik sınavlarda 60 notu alma şartı vardır. Teorik sınava ek sözlü ve/veya pratik sınav yapılması durumunda sınav ortalamasının 60 ve üzeri olması gerekir.

(6)

Staj bütünleme sınavı için mazaret sınavı açılmaz.

(7)

Staj dönem notu; dönem IV ve V’te başarılı öğrencilerin dönem notu, o döneme ait staj notlarının ağırlıklı not ortalamasıyla hesaplanır.

(8)

Staj sonu ve staj bütünleme sınavında başarısız olan öğrenci staj tekrarı yapar.

(9)

Özel öğrencilik veya başka üniversitelerden staj alma gibi durumlarda akademik takvime uygun olarak Fakülte Yönetim Kurulu kararı ile staj alınabilir.

YEDİNCİ BÖLÜM

Dönem VI-İntörn Hekimlik Devresi
İntörn hekimlik
30
Madde 30

(1) Dönem VI’daki eğitimin amacı, öğrencinin daha önceki dönemlerde edindiği bilgilerin klinik uygulamalarını yapmak ve hekimlik sanatının uygulanmasında deneyim, beceri kazandırarak hekimlik sanatını en iyi uygulayabileceği düzeye getirmektir.

(2)

İntörn hekimlik, aralıksız on iki ayı kapsayan uygulamalı rotasyon dönemidir. Öğrencilerin bu dönemde Fakülte Kurulunca belirtilen süre kadar bulunmaları ve programlanan çalışmaları başarı ile yapmaları zorunludur.

(3)

İntörn hekimlik döneminde mevcut her bir rotasyonun öğrenciye kazandıracağı beceriler ilgili anabilim dalları tarafından belirlenir. Rotasyonun amaç ve hedefleri çekirdek eğitim programının beceriler bölümünden yararlanılarak belirlenir.

(4)

İntörn hekimlik döneminde birinci basamak hekimlik pratiğine yönelik eğitim amaçlanmalıdır. Gerekirse öğrenciler diğer hastane, sağlık ile ilgili birimi olan sağlık dışı kurumlar ve sağlık kurum ve kuruluşlarına Fakülte Yönetim Kurulu kararı ile gönderilebilir.

(5)

Öğrenci mezuniyet öncesinde öğretim üyesi denetiminde intörn doktor olarak çalışır. Çalıştığı kliniğin tüm kurallarına uymakla yükümlüdür. İlgili öğretim üyesinin sorumluluğunda daha önceki eğitim dönemlerinde edindiği bilgi ve beceriyi uygulama fırsatı bulur. Çalıştığı her birimde rutin poliklinik uygulamasına aktif olarak katılır. Yataklı birimlerde kendisinin sorumluluğunda olan hastaları izler ve sorunları ile yakından ilgilenir, nöbet tutar, gözetim altında tıbbi girişimlerde bulunabilir.

(6)

Öğrencilerin çalışmaları program çerçevesinde günlük olarak izlenir ve öğrencinin başarılı olup olmadığı birim sorumluları tarafından belirlenir.

(7)

Bu dönemde yapılan rotasyonlarda öğrencinin isteği ile tıp fakültelerine gidilmesi ve Fakülteye öğrenci kabulü için Fakülte Yönetim Kurulunun onayı gerekir.

(8)

İntörn hekimlik döneminde nöbetler eğitim amaçlıdır. Nöbetler bir ayda en fazla on gün olarak düzenlenir.

(9)

Öğrenci, intörn hekimlik dönemindeki rotasyonların her birindeki süreleri eksiksiz olarak tamamlamak zorundadır. Süre açısından eksik kalan ve beceri kazanma açısından yetersiz olan rotasyon, ilgili anabilim dalı tarafından uygun görülen süreyle tüm rotasyonlar bittikten sonra tamamlanır.

(10)

İntörn hekimlik döneminde sınav yoktur. Bu dönemde öğrenciler her anabilim/bilim dalında yapılan çalışma sonunda klinik, poliklinik, laboratuvar ve saha çalışmaları, aldıkları hasta öyküleri, yazdıkları epikrizler, hastalara davranışları ve ilgileri, nöbetler ve katıldıkları ve/veya sundukları seminerler, toplantılardaki katılımları, teorik bilgi düzeyleri, genel davranışları ayrı ayrı göz önüne alınarak “Geçti” veya “Kaldı” olarak değerlendirilir ve öğrenci karnelerine işlenerek anabilim dalı başkanı tarafından imzalanır. Bu dönemdeki rotasyonlardan bir veya birkaçından başarısız olan öğrenci, kabul edilen süre içinde kalmak üzere bu rotasyon veya rotasyonları tekrar ederek başarılı olmak zorundadır. Seçmeli rotasyonlarda başarısız olan öğrenciler başarısız oldukları rotasyonları değiştirmek isterlerse yeni bir rotasyon seçerek tam süre ile devam ederler.

(11)

Rotasyon yapılan anabilim dalı tarafından bir adet karne doldurulur ve dönem sonunda Dekanlığa teslim edilir. Karnelerin güvenliği intörn doktora aittir.

SEKİZİNCİ BÖLÜM

Notlar, Mezuniyet Başarı Derecesi ve Diplomalar
Notlar
31
Madde 31

(1) Altı yıllık eğitim-öğretim döneminde alınması gereken AKTS miktarı 360’tır.

(2)

Ağırlıklı not, bir derste/stajda alınan notun ilgili dersin AKTS ile çarpımı ile bulunur.

(3)

Başarı notu; dönem I, II ve III’ün her birinde aldığı kurul derslerinin ya da dönem IV ve V’teki stajların ağırlıklı notlarının toplamının AKTS’lerin toplamına bölünmesiyle hesaplanır. Başarı notu hesaplanırken ortak zorunlu ve seçmeli dersler dikkate alınmaz.

(4)

Genel ağırlıklı not ortalaması (GANO), öğrencinin her dönemden aldığı başarı notlarının toplamının dönem sayısına bölümü ile hesaplanır. GANO hesaplanırken ortak zorunlu ve seçmeli dersler dikkate alınır.

Mezuniyet başarı derecesi
32
Madde 32

(1) Mezuniyet başarı derecesi; ilk beş dönemin başarı notlarının toplamının beşe bölünmesiyle hesaplanır. Ancak öğrenci, intörnlük dönemindeki stajlardan da başarılı olmak zorundadır.

(2)

Mezuniyette ilk üç dereceye girecek öğrencilerin belirlenmesinde; öncelikle Fakülte Yönetim Kurulunca kabul edilen mazeretler dışında yıl kaybetmemiş olmak, en fazla üç defaya kadar bütünlemeye kalmış olmak ve disiplin cezası almamış olmak temel koşuldur.

(3)

Başka bir fakülteden yatay geçişle kayıt olan öğrencilerin harf ile belirlenmiş notlarının değerlendirilmesinde Senato kararı uygulanır.

(4)

Eğitim sürecinde herhangi bir dönemde Fakülte adına başka bir eğitim kurumunda eğitim gören öğrencilerin not değerlendirilmesinde Senato kararları uygulanır.

(5)

Dönem dereceleri; bir dönemdeki başarı notu 90-100 arasında olan öğrenciler, dönem yüksek onur öğrencisi, 80-89 arasında olan öğrenciler ise dönem onur öğrencisi olarak ilan edilirler. Ceza almış veya dönem tekrarı yapan öğrenciler bulundukları dönemin yüksek onur veya onur öğrencisi seçilemezler. Bu öğrencilerin listesi, her dönem sonunda ilan edilerek öğrencilerin başarı belgeleri kendilerine verilir.

Diploma
33
Madde 33

(1) Tıp doktorluğu için öngörülen altı yıllık eğitim süresini başarıyla tamamlayanlara tıp doktoru diploması verilir.

DOKUZUNCU BÖLÜM

Öğrenci Değişim Programları
Öğrenci değişim programları
34
Madde 34

(1) Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programları bünyesinde Avrupa Birliğine üye veya aday ülkelerin tıp fakülteleri ile Fakülte arasında yapılmış olan anlaşma kapsamında, tıp fakültesi öğrencileri eğitim amaçlı değişim programı ile en az üç ay en fazla on iki ay bir tıp fakültesinde eğitimlerini sürdürebilirler. Erasmus programı Fakülte ile yabancı bir tıp fakültesi arasında yapılan ikili anlaşma çerçevesinde gerçekleşir. Öğrencinin yurt dışındaki üniversiteden almış olduğu tüm dersler ve notlar yükümlü olduğu derslerin yerine sayılır. Bu program kapsamında öğrencinin yurt dışındaki üniversitede almış olduğu eğitim ve değerlendirmelerin denkliği Fakülte Yönetim Kurulu kararı ile onaylanır.

(2)

Yurt dışı öğrenci değişim programları ile yurt dışında eğitim alıp dönem IV veya V stajlarını yurt dışında tamamlamış öğrencilerin bir üst döneme devam etmesi için, Fakültenin eğitim programı kapsamında eksik olan stajları tamamlaması gerekir. Öğrenci aldığı stajdan devamsız olduğu takdirde stajı Fakültede tekrarlar.

(3)

YÖK kararı çerçevesinde belirlenen ve yurt içi ve yurt dışı yükseköğretim kurumları arasında öğrenci ve öğretim üyesi değişimini amaçlayan Farabi Değişim Programına Fakültenin kayıtlı öğrencileri katılabilir. Öğrenci değişimi süresi, en az bir en fazla iki yarıyılı kapsar. Birinci sınıfta okuyan öğrenciler Farabi Değişim Programından yararlanamazlar. Farabi Değişim Programı ile diğer tıp fakültelerine gönderilebilecek öğrenciler ve sayıları Fakülte Yönetim Kurulu kararı ile belirlenir.

ONUNCU BÖLÜM

Çeşitli ve Son Hükümler
Eğitim komisyonu toplantı ve karar usulü
35
Madde 35

(1) Eğitim komisyonu her yarıyıl en az iki kez olmak üzere başkoordinatörün teklifi ve Dekanın onayı ile toplanarak gündemindeki konuları görüşür ve alınan kararları Dekanlığa sunar. Komisyonun toplanabilmesi için en az üçte iki çoğunluğun sağlanmış olması yeterlidir. Kararlar, üyelerin salt çoğunluğu ile alınır. Oylamada çekimser oy kullanılamaz, eşitlik sağlanması durumunda, komisyon başkanının kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır. Tüm komisyonlara komisyon üyelerinden herhangi biri iki toplantıya mazeretsiz olarak arka arkaya yılda toplam üç kez katılmamış ise görevinden istifa etmiş sayılır. Bu görev için Dekan tarafından yeni atama yapılır. Komisyon, gerektiğinde alt komisyonlar oluşturabilir. Alt komisyon oluşturmak ve bunların çalışmaları için tüm görevlendirmeler başkoordinatör tarafından yapılır. Alt komisyonların görevlendirildikleri konu üzerindeki çalışma raporları başkoordinatör tarafından Dekana sunulur.

Öğrenci disiplin işlemleri
36
Madde 36

(1) Öğrencilerin disiplin iş ve işlemleri, 2547 sayılı Kanunun 54 üncü maddesi hükümlerine göre yürütülür.

Hüküm bulunmayan haller
37
Madde 37

(1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde; Adıyaman Üniversitesi Ön Lisans ve Lisans Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği, Yükseköğretim Kurulu, Senato ve Fakülte Yönetim Kurulu kararları ve ilgili diğer mevzuat hükümleri uygulanır.

Yürürlükten kaldırılan yönetmelikler
38
Madde 38

(1) 10/10/2017 tarihli ve 30206 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Adıyaman Üniversitesi Tıp Fakültesi Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği ile 20/12/2021 tarihli ve 31695 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Adıyaman Üniversitesi Tıp Fakültesi Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır.

Yürürlük
39
Madde 39

(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme
40
Madde 40

(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Adıyaman Üniversitesi Rektörü yürütür.

10 Milyon+ Karar Arasında Arayın

Mahkeme, tarih, anahtar kelime ile filtreleyin. AI ile benzer kararları otomatik bulun.

Ücretsiz Başla

Anahtar Kelimeler

adiyamanversitesifakültesiöğretisinavyönetmeli

Kaynak: T.C. Mevzuat Bilgi Sistemi

Güncelleme: 30.01.2026 21:26:46

Ücretsiz Üyelik

Profesyonel Hukuk AraçlarınaHemen Erişin

Ücretsiz üye olun, benzer kararları keşfedin, dosyaları indirin ve AI hukuk asistanı ile kararları analiz edin.

Gelişmiş Arama

10M+ karar arasında akıllı arama

AI Asistan

Kaynak atıflı hukuki cevaplar

İndirme

DOCX ve PDF formatında kaydet

Benzer Kararlar

AI ile otomatik eşleşen kararlar

Kredi kartı gerektirmez10M+ kararAnında erişim