YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ TÜRK KÜLTÜRÜ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,

Merkez Birimleri ve Proje Grupları: Merkezin Birimlerini ve Proje Gruplarını,

Merkez Müdürü ve Yardımcısı: Merkezin Müdürünü ve yardımcısını,

Merkez Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,

Merkez: Yeditepe Üniversitesi Türk Kültürü Uygulama ve Araştırma Merkezini,

Mütevelli Heyet: Yeditepe Üniversitesi Mütevelli Heyetini,

Mütevelli Heyet Başkanı: Yeditepe Üniversitesi Mütevelli Heyet Başkanını,

Rektör: Yeditepe Üniversitesi Rektörünü,

Üniversite: Yeditepe Üniversitesini,

Bilimsel yöntem ve tekniklerle elde edilen sonuçları bilim dünyasına kazandırmak.

Türk Cumhuriyetlerinin ve Türk soylu topluluklarının tarihî ve kültür ortaklığının bilimsel çerçevesini hazırlayarak, çağdaş strateji ve jeopolitik şartlara göre güncelleme faaliyetlerini yürütmek.

Türk Dünyasının ortak tarih yazıcılığı başta olmak üzere, bilimsel projelerin uygulanabilir sosyal projelere dönüştürülmesine öncülük etmek.

Türk kültürü ve bu kültürün etkileşim içinde bulunduğu kültürleri, kökenlerini ve tarih içinde izlediği değişim süreçlerini araştırmak.

Türk merkezli oluşumları, başta kültürün aslî ve vazgeçilmez unsuru dil olmak üzere, tarih, coğrafya, sanat, bilgi, belge, arkeoloji, antropoloji, sosyoloji gibi bilim dallarıyla disiplinler arası bir yaklaşımla inceleyerek, ortaya çıkan çalışmaları bilim dünyasına kazandırmak.

Araştırma, inceleme, uygulama ve geliştirme çalışmaları ve projeleri yapmak.

Araştırma ve uygulama çalışmaları sonunda konu ile ilgili elektronik ortam da dâhil olmak üzere bilimsel yayın yapmak.

Merkezin amaçları doğrultusunda ulusal ve uluslararası kuruluşlarla işbirliği yapmak.

Kamu ve özel sektördeki kurumlara Merkezin çalışma alanına giren ve ihtiyaç duydukları alanlarda araştırma, inceleme, danışmanlık ve benzeri hizmetleri vermek.

Kamu ve özel sektördeki kurumlarla projeler geliştirmek, kamuoyuna bilgi ve görüş sunmak.

Ortak çalışmaları özendirmek, organize etmek, konferans, kongre ve bilimsel toplantılar düzenlemek.

İlgili mevzuatla verilen, Merkezin amaçlarına uygun diğer çalışmaları yapmak.

Müdür.

Yönetim Kurulu.

Danışma Kurulu.

Merkezi temsil etmek.

Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.

Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek, Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak.

Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait yıllık çalışma programını hazırlamak ve onaylanmış şekli ile Rektörlüğe sunmak.

Danışma Kurulunu olağan ve olağanüstü toplantıya çağırmak.

Merkezin çalışma alanlarında birimler ve proje grupları kurulmasını, değiştirilmesini ve kaldırılmasını Yönetim Kuruluna önermek.

Bir sonraki döneme ilişkin çalışma programını hazırlamak, Üniversite içindeki ilgili birimler ile yurt içi ve yurt dışı kuruluşlarla yapılacak işbirliğinin esaslarını tespit etmek.

Faaliyetlerinde ihtiyaç duyacağı akademik, idari ve teknik personelle ilgili önerilerin Rektörlüğe sunulmasını sağlamak.

Olağan olarak ayda bir kez, gerektiğinde ise Müdürün daveti üzerine toplanmak.

Merkezin amaçlarına uygun konularda ulusal ve uluslararası sempozyum, konferans, seminer ve çalıştay gibi sertifikalı eğitim ve araştırma programları vb. düzenlenmesini ve yayın yapılmasını sağlamak.

Merkezin araştırma ve uygulama faaliyetlerini gözden geçirerek Merkezin çalışma alanını ilgilendiren konularda kararlar almak.

Merkez Birimleri ve Proje Gruplarının kuruluş ve çalışma ilkelerini belirleyen yönergeler hazırlamak, bu yönergelerin usul ve esaslarını belirlemek.

Merkezin bünyesinde projelere ilişkin çalışma grupları oluşturmak.

Merkez Müdürünün her faaliyet dönemi sonunda hazırlayacağı faaliyet raporunun düzenlenmesine ilişkin esasları tespit etmek; sunulan raporu değerlendirmek.

Araştırma, geliştirme, eğitim ve yayın çalışmalarını iş bölümü çerçevesinde yürütmek.

Yürütülen araştırma, geliştirme, eğitim ve yayın çalışmaları ile ilgili Yönetim Kuruluna düzenli olarak bilgi vermek.