MARDİN ARTUKLU ÜNİVERSİTESİ KARİYER UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Çalışma grupları: Merkezin çalışma gruplarını,

Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,

Merkez: Mardin Artuklu Üniversitesi Kariyer Uygulama ve Araştırma Merkezini,

Müdür: Merkezin Müdürünü,

Rektör: Üniversitenin Rektörünü,

Senato: Üniversite Senatosunu,

Üniversite: Mardin Artuklu Üniversitesini,

Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,

Üniversite öğrencilerinin kariyer planlaması ile ilgili çalışmalar yapmasını sağlamak.

Öğrenci ve mezunlarının iş yaşamında karşılaşabilecekleri sorunların çözümüne yönelik bilimsel çalışmalar yapmak.

Öğrenci ve mezunların iş dünyasından gelen talepler doğrultusunda istihdam edilebilme imkânlarını araştırmak.

Kariyer planlaması alanındaki çalışmaların sonuçlarını ve bu alandaki birikimleri ilgili yerli ve yabancı kuruluşlara aktararak bu kuruluşların gelişmelerine ve bölgesel kalkınmaya katkıda bulunmak.

Mardin Artuklu Üniversitesi mezunları ve öğrencileri ile buluşmalar organize ederek mezunlarla sürekli iletişim kurmak.

Öğrencilerin istihdam edilebilirliklerini araştırmaya yönelik mesleki eğitimler vermek.

Kamu ve özel sektör kuruluşlarının ihtiyaç duyduğu nitelikli insan kaynakları ihtiyacının Üniversitede öğrenim gören veya görmüş öğrenciler tarafından karşılanmasını sağlamak amacıyla etkinlikler düzenlemek.

Faaliyetleri ile ilgili konularda bültenler yayınlayarak öğrencileri, mezunları, kurum ve kuruluşları bilgilendirmek.

Öğrenciler ve mezunlar ile değişik sektörlerden çeşitli kuruluşları bir araya getiren tanıtım toplantıları düzenlemek, öğrencilerin çeşitli alanlarda iş tanımları, iş hayatı, mesleklerdeki kariyer imkanları ile ilgili bilgi edinmelerini sağlamak; eleman talebinde bulunan şirketlerle mezunlar arasında iletişim sağlamak.

Gerek seminerler, gerekse bireysel görüşmelerle öğrencilere iş arama teknikleri konusunda bilgi vermek, etkin özgeçmiş yazma ve başarılı bir mülakat geçirebilme konularında yardımcı olmak.

Üniversitenin yüksek lisans ve doktora öğrenimi dahil tüm birimlerinden mezun olan öğrenciler için iş imkanları araştırmak.

Üniversite mezunlarının Üniversite sonrası yaşamlarında da birbirleriyle işbirliği, dayanışma ve ilişki içerisinde bulunmaları için çeşitli faaliyetler düzenleyerek katkıda bulunmak.

İnsan kaynakları veri tabanı oluşturmak.

Düzenli olarak işletme tanıtım amaçlı geziler organize etmek.

Müdür.

Yönetim Kurulu.

Danışma Kurulu.

Yönetim Kuruluna başkanlık etmek.

Yönetim Kurulunun kararlarını bu Yönetmelik çerçevesinde uygulamak.

Merkez bünyesinde oluşturulan çalışma gruplarının faaliyetlerini düzenlemek, yürütmek ve denetlemek.

Yurtiçinde ve yurtdışında ilgili diğer kariyer merkezleri, kamu ve özel sektör kuruluşlarının insan kaynakları birimleri ile işbirliği yapmak.

Merkezin faaliyetleri ile ilgili olarak her yılın ilk üç ayı içinde Yönetim Kuruluna rapor sunmak.

Müdürün çağrısı üzerine, en fazla üç ayda bir üyelerin salt çoğunluğu ile olağan olarak toplanmak.

Her takvim yılının başında çalışma gruplarından gelen önerileri ve raporları değerlendirmek, ilgili konularda bir yıllık yazılı çalışma programı hazırlamak ve gerekli kararları almak.

Her faaliyet dönemi sonunda Müdür tarafından hazırlanacak olan faaliyet raporunu görüşüp kabul ettikten sonra sonucu Rektörlüğe sunmak.

Kuruluş amaçları doğrultusunda Merkezin yönetimi ve çalışmaları ile ilgili kararları almak.

Merkez bünyesinde kurulacak çalışma gruplarını ve bu gruplarda görevlendirilecek adaylar ile ilgili Müdürün önerilerini inceleyip karara bağlamak.

Merkezin idari ve teknik kadro ihtiyaçlarını tespit etmek ve bu kadrolara yapılacak görevlendirmeler ile ilgili Müdürlük önerilerini inceleyip karara bağlamak.

Öğrenci ve mezunların kariyerlerini planlamalarında, onlara iş imkânlarının araştırılmasında ve iş yaşamıyla ilgili iletişimin sağlanmasında kararlar almak.

Müdürün getireceği diğer konuları görüşüp karara bağlamak.