ANKA TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ KURULUŞ VE TEŞKİLAT YÖNETMELİĞİ

Başkan: Anka Teknoloji Üniversitesi Mütevelli Heyet Başkanını,

Başkan vekili: Anka Teknoloji Üniversitesi Mütevelli Heyet Başkan vekili ve/veya vekillerini,

Dekan: Üniversitedeki ilgili fakültelerin dekanlarını,

Genel Sekreter: Üniversitenin Genel Sekreterini,

Müdür: Üniversite bünyesindeki enstitü, yüksekokul, meslek yüksekokulu, bölüm, birim, teknoloji geliştirme bölgesi, merkez, uygulama ve araştırma merkezleri ile yabancı diller merkezi ve/veya merkezlerinin müdürlerini,

Mütevelli Heyet: Anka Teknoloji Üniversitesi Mütevelli Heyetini,

Rektör: Anka Teknoloji Üniversitesi Rektörünü,

Senato: Anka Teknoloji Üniversitesi Üniversite Senatosunu,

Stratejik Planlama Kurulu: İstanbul Adli Bilimler Eğitim ve Araştırma Vakfı Stratejik Planlama Kurulunu,

Üniversite: Anka Teknoloji Üniversitesini,

Vakıf: İstanbul Adli Bilimler Eğitim ve Araştırma Vakfını,

Vakıf Genel Sekreteri: İstanbul Adli Bilimler Eğitim ve Araştırma Vakfı Genel Sekreterini,

YÖK: Yükseköğretim Kurulu Başkanlığını,

Yönetim Kurulu: Üniversite Yönetim Kurulunu

Üniversitenin tüzel kişiliğini temsil etmek.

Üniversitenin geliştirilmesi yönünde hedefleri belirlemek, gerekli yatırımları planlamak ve uygulamak.

Üniversitenin verimli çalışabilmesini sağlamak amacıyla akademik kurulca hazırlanan gerekli düzenleyici işlemlerin taslaklarını inceleyerek karara bağlamak.

İsimleri Stratejik Planlama Kurulunca belirlenen veya belirlenecek; Rektör ve rektör yardımcılarının, Üniversite Genel Sekreterinin, dekanların, enstitü müdürlerinin, uygulama ve araştırma merkezi müdürlerinin, yüksekokul müdürlerinin, meslek yüksekokulu müdürlerinin, merkez müdürlerinin, bölüm müdürlerinin, birim müdürlerinin, teknoloji geliştirme bölgesi müdürlerinin ve yönetim kurulu üyelerinin, Senato üyelerinin, Üniversite Yönetim Kurulu üyelerinin, fakültelerin yönetim kurulu üyelerinin, enstitülerin yönetim kurulu üyelerinin ve bu birimlerde görev alacak tüm öğretim üyelerinin, öğretim görevlilerinin, uzmanların, teknisyenlerin, teknikerlerin, araştırma görevlilerinin ve sair tüm idari ve akademik personelin bu Yönetmelik hükümlerine göre atamalarını yapmak ve gerektiğinde görevden almak.

Hakkında herhangi bir nedenle adli yargı kurum ve kuruluşlarınca soruşturma açılan veya yürütülen veya kamu davası açılan, fiil ve eylemleriyle Üniversite tüzel kişiliğini kamuoyu nezdinde zora sokabilecek ve bu maddenin (ç) bendi çerçevesinde ataması yapılan her kademedeki idari ve akademik personeli, görev sürelerinin bitmesi beklenmeksizin Stratejik Planlama Kurulunun talebi üzerine açılacak idari inceleme neticesinde görevden almak ve/veya bu kişilerin Üniversite ile ilişiğini kesmek.

İsimleri Stratejik Planlama Kurulunca belirlenen her kademedeki yönetici, öğretim üyesi, öğretim görevlisi, araştırma görevlisi, uzman, tekniker, teknisyen, laborant ve diğer tüm akademik ve idari personelin sözleşmelerini yapmak, atama, terfi ve görevden alma işlemlerini onaylamak.

Stratejik Planlama Kurulunca Üniversite bünyesinde açılmasına karar verilen akademik birimlerin kurulmasına, birleştirilmesine veya kapatılmasına ilişkin YÖK’e sunulacak Senato önerilerini inceleyerek karara bağlamak.

Üniversite bütçesini kabul etmek ve uygulamasını izlemek.

Resmi ve özel her türlü kurum ve kuruluşlardan Üniversite adına bedelli veya bedelsiz menkul ve gayrimenkul mallar almak veya bunları bedelli veya bedelsiz bağış olarak kabul etmek, kamuya ve belediyelere bedelsiz terkler yapmak, satın alma, tahsis, intifa ve kiralama yoluyla her çeşit ve her nitelikte arsa, arazi, bina ve benzeri gayrimenkullerin alımını gerçekleştirmek, bu amaçla resmi veya özel ilgili kurum ve kuruluşlara gerekli başvuruları yapmak, başvuruya konu yerlerle ilgili olarak bakanlıklar, belediyeler, tapu daireleri, kadastro daireleri ve diğer tüm resmi kurum ve kuruluşlardaki işlemleri yürütmek ve sonuçlandırmak, amaçlarını gerçekleştirmek için gerektiğinde yerli veya yabancı resmi veya özel bankalar, finans kuruluşları, tüm kamu kurum ve kuruluşları ile kredi veren tüm müesseseler ve üçüncü şahıslardan kredi ve borç almak.

Üniversiteye ait menkul ve gayrimenkulleri denetlemek, değerlendirmek, yönetmek, takas etmek, kiralamak, satmak, kat karşılığı vermek, yap işlet devret veya kamu özel işbirliği gibi alternatif diğer yöntemlerle yaptırmak, işletmek veya işlettirmek.

Üniversitenin çeşitli organları arasındaki uyuşmazlıkların giderilmesinde son kararı vermek.

Üniversite yetkili kurullarınca Üniversiteye alınması önerilecek öğrenci sayılarını ve öğrenci kontenjanlarını belirleyerek YÖK’e sunmak.

Yurt içi ve yurt dışındaki yükseköğretim kurumları ile yapılacak ve YÖK’ün onayına sunulacak işbirliği protokollerini değerlendirmek.

Öğrencilerden alınacak ücretleri ve ödeme şekillerini belirlemek.

İlgili mevzuatla verilen diğer görevleri yapmak.

Stratejik Planlama Kurulunca belirlenen ve herhangi bir sınava bağlı olmayan ve Üniversiteye maddi ve manevi önemli katkılarda bulunan veya topluma önemli hizmetlerde bulunmuş kişi ve kurumlara verilecek fahri akademik unvan önerilerini Senato, fakülte ve enstitü kurullarına iletmek.

Üniversiteyi tüm resmi daireler ve kurumlar, Başbakanlık, bakanlıkların merkez ve taşra örgütleri, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı, tapu ve kadastro müdürlükleri, mahkemeler, icra daireleri, belediyeler ve üçüncü şahıslara karşı en geniş şekilde temsil ve ilzam etmek.

Öğrencilerden alınacak ücretler.

Üniversitenin yatırım ve işletmelerinden elde edilecek ücret ve gelirler.

Araştırma-geliştirme ve danışmanlık projelerinden elde edilecek ücret ve gelirler.

Üniversite dışına verilecek danışmanlık hizmetlerinden sağlanacak ücret ve gelirler.

Devlet bütçesi, diğer kamu kurum ve kuruluşları ve kurucu vakıfça yapılacak yardımlar.

Yerli ve yabancı her türlü kurum ve kuruluşlardan, özel ve tüzel kişilerden alınacak ayni ve nakdi yardımlar, taşınır ve taşınmaz mahiyetinde her türlü bağış, vasiyet, kira ve sair maddi hak ve gelirler.