İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ TÜRK HALKBİLİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Merkez: İstanbul Üniversitesi Türk Halkbilimi Uygulama ve Araştırma Merkezini,

Merkez Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,

Merkez Müdürü: Merkezin Müdürünü,

Merkez Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,

Rektör: İstanbul Üniversitesi Rektörünü,

Senato: İstanbul Üniversitesi Senatosunu,

Üniversite: İstanbul Üniversitesini

Halk kültürü ile ilgili alanların birikimlerini disiplinler arası bir yaklaşımla ele alarak, başta İstanbul ve çevresi olmak üzere Türkiye’deki insanların hayatının bütün kültürel görünümlerini araştırmak ve incelemek,

Türk halkbilimi disiplininin, ihtiyaç duyulan alanlarda kullanılabilmesinin düşünce ve fiziki altyapısını oluşturmak ve halk kültürü ürünlerinin Üniversite bünyesinde derlenmesinden uygulanmasına kadar uzanan bütün süreçleri, metodik olarak yaratmak ve yaratılan süreçlere katkı sağlamak.

Türk halkbiliminin dayandığı temelleri, bilimsel görüş ve düşünceler doğrultusunda, bölgesel ve ulusal düzeyde belirleyen araştırmalar yaparak Türk halk kültürünün yaşadığı diğer ülke ve coğrafyalarda kaybolan, yaşayan veya yeni oluşan halk kültürü ürünlerinin derlenmesi, incelenmesi, arşivlenmesi ve müzelenmesi çalışmalarını yürütmek,

Dünyadaki halkbilimi ile ilgili gelişmeleri izlemek; Türk halkbiliminin geliştirilmesi ve halkbilimcilerin eğitimi için ulusal, uluslararası kurum ve kuruluşlarla işbirliği yaparak bilim ve kültüre katkı sağlayacak ulusal ve uluslararası düzeyde sempozyumlar, kongreler, konferanslar ve benzeri toplantıları düzenlemek,

Bünyesinde yapılan her türlü araştırma sonuçlarını yayınlamak, bunları öğrencilerin, öğretim elemanlarının, sanatçı ve araştırmacıların hizmetine sunarak yaratıcı ve disiplinler arası çalışmalara zemin hazırlamak,

Çalışma alanlarında halk kültüründen yararlanmak isteyen her türlü idari, bilimsel, ticari veya mesleki kuruluşun talep ettiği veya ihtiyaç duyduğu belge, bilgi, plan ve proje gibi dokümanları hazırlamak veya danışmanlık hizmeti vererek İstanbul Üniversitesi Sürekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi (İSTANBUL-SEM) ile işbirliği içinde her türlü eğitim ve öğretim programı, kurs, seminer, sertifika programı düzenlemek ve yürütmek,

Halkbilimi ile ilgili her türlü kitap, dergi, belge, afiş, fotoğraf, giysi, film-video, ses bandı ve benzeri kaynakları bünyesinde toplayan ve çağdaş kütüphanecilik anlayışı ile işleyen bir dokümantasyon birimi ve ihtisas kitaplığı kurmak,

Türk halkbiliminin içerisinde yer alan sanatsal nitelikli gösteri, sergi, şenlik, kongre gibi etkinlikleri düzenleyerek, Türk halkbilimi alanında çalışmalarını yürüten başarılı araştırmacı, yazar, sanatçı ve bilim adamlarına Üniversitenin Türk halkbilimi ödülleri verilmesini, Senatonun onayına sunmak.

Merkez Müdürü,

Merkez Yönetim Kurulu,

Merkez Danışma Kurulu.

Merkezi temsil etmek,

Merkezin çalışmalarını yürütmek ve denetlemek,

Merkez Yönetim ve Danışma Kuruluna başkanlık yapmak,

Merkez Yönetim Kurulu toplantı gündemini hazırlamak ve toplantıya çağırmak, bu Kurulun başkanı olarak toplantıları yönetmek,

Merkez Yönetim Kurulunun aldığı kararları ve çalışma programını uygulamak,

Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını düzenlemek ve Merkez Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektörün onayına sunmak,

Araştırma projelerinin düzenlenmesini, yönlendirilmesini ve denetimini sağlamak,

İlgili mevzuatla kendisine verilen diğer görevleri yerine getirmek.

Merkez Müdürünün, Merkezin yönetimi ile ilgili getireceği bütün işlerde karar almak,

Merkezin çalışmalarını düzenlemek,

Merkezin yıllık çalışma planını; araştırma, uygulama ve eğitim-öğretim faaliyetlerini düzenlemek, çalışmaları izlemek, değerlendirmek ve gerekli kararları almak,

Merkezin faaliyetleriyle ilgili eğitim programlarının hazırlanması ve planlanması, katılım koşullarının belirlenmesi, eğitim verecek birimlerle gerekli koordinasyonun sağlanması konularında kararlar almak,

Eğitim programlarının sonunda katılım belgesi, başarı belgesi ve benzeri belgeleri düzenleyerek vermek,

Faaliyet raporunun düzenlenmesine ilişkin esasları tespit etmek ve sunulan raporu değerlendirmek,

Bir sonraki döneme ait çalışma programının düzenlenmesine ilişkin esasları tespit etmek ve sunulan raporu değerlendirmek,

İlgili mevzuatla kendisine verilen diğer görevleri yerine getirmek.