Karar Detayı

K A N U N Y A R A R I N A

B O Z M A

İNCELENEN KARARIN

MAHKEMESİ: Sulh Ceza Hâkimliği

SAYISI: 2022/3681 D.İş

ŞİKÂYETÇİ: ...

ŞÜPHELİ: ...

SUÇ: Hırsızlık

İNCELEME KONUSU KARAR: Ek kovuşturmaya yer olmadığına dair karara yönelik itirazın reddi

KANUN YARARINA BOZMA

YOLUNA BAŞVURAN: Adalet Bakanlığının istemi üzerine Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığı

TEBLİĞNAME GÖRÜŞÜ: İlgili kararın kanun yararına bozulması

I. İSTEM

Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığının 04.07.2023 tarihli ve KYB 2023/61336 sayılı kanun yararına bozma isteminin;

" Dosya aslının, adı geçen şüpheli hakkında hizmet nedeniyle güveni kötüye kullanma, tehdit ve sesli, yazılı veya görüntülü bir ileti ile hakaret suçlarından Kocaeli Cumhuriyet Başsavcılığınca düzenlenen 21/09/2022 tarihli iddianamenin Kocaeli 2. Asliye Ceza Mahkemesince kabulü sonrası 2022/1134 esas sayılı dosyası üzerinden derdest bulunması nedeniyle onaylı dosya sureti üzerinden yapılan incelemede,

Dosya kapsamına göre, mercii Kocaeli 2. Sulh Ceza Hâkimliğinin 20/09/2022 tarihli kararıyla, itirazın süresinde olmadığından bahisle reddine karar verilmiş ise de, söz konusu ek kovuşturmaya yer olmadığına dair kararın müştekiye 24/06/2022 tarihinde tebliğ edildiği, 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu’nun 39/4. maddesinde yer alan "Son gün bir tatile rastlarsa süre, tatilin ertesi günü biter" şeklindeki düzenlemeler nazara alındığında, başvuru süresinin son günü olan 09/07/2022 tarihinin resmi tatil süresi içerisinde olduğu, 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkındaki Kanun'un 2/B 2. maddesinde yer alan “Kurban Bayramı; Arefe günü saat 13.00'ten itibaren 4,5 gündür.” şeklindeki düzenleme uyarınca Kurban Bayramı Arefesi nedeniyle 08/07/2022 Cuma günü 13:00'dan itibaren 09/07/2022 Cumartesi, 10/07/2022 Pazar, 11/07/2022 Pazartesi ile 12/07/2022 Salı günlerinin Kurban Bayramı tatili olması nedeniyle resmi tatil olduğu, anılan itirazın, 15 günlük yasal itiraz süresi henüz tamamlanmadan ilk iş günü olan 13/07/2022 tarihinde yapıldığı anlaşılmakla,

5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu'nun "Elektronik İşlemler" başlıklı 38/A 5 ve 38/A 9. maddesinin;" (5) Elektronik imzalı belgenin elle atılan imzalı belgeyle çelişmesi halinde UYAP’ta kayıtlı olan güvenli elektronik imzalı belge geçerli kabul edilir.....(9)Elektronik ortamda yapılan işlemlerde süre gün sonunda biter." şeklindeki düzenleme nazara alındığında,

Müşteki vekili tarafından hazırlanan itiraz dilekçesinin 13/07/2022 tarihli ve 17:55 saatli UYAP üzerinden kaydedilen itiraz isteminin yasal süresinde olduğu kabul edilerek, itirazın esastan incelenmesi yerine, yazılı şekilde usulden reddine karar verilmesinde isabet görülmemiştir. ” şeklindeki gerekçeye dayandığı anlaşılmıştır.

II. GEREKÇE

5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu'nun "Elektronik İşlemler" başlıklı 38/A 9.maddesindeki "Elektronik ortamda yapılan işlemlerde süre gün sonunda biter." şeklindeki ve 5271 sayılı Kanun’un 39/4. maddesindeki son günün tatile rastlaması halinde, sürenin tatilin ertesi günü biteceği şeklindeki düzenlemeler dikkate alındığında, şüpheli hakkında Kocaeli Cumhuriyet Başsavcılığınca verilen 16.06.2022 tarihli ek kovuşturmaya yer olmadığına dair kararın, 24.06.2022 tarihinde şikâyetçiye tebliğ edildiği, 15 günlük itiraz süresinin son gününün (09.07.2022) resmi tatil olan Kurban Bayramının 1. gününe rastlaması sebebiyle, şikâyetçi vekili tarafından 13.07.2022 tarihli dilekçe ile saat 17.45'te yapılan itirazın süresinde olduğu gözetilmeden, itirazın esastan incelenmesi yerine, yazılı şekilde "itirazın son günü tatil bitimi ilk iş günü olan 13.07.2022 günü mesai saati olan 17.30 itibariyle sona erdiğinden" bahisle süreden reddine karar verilmesi hukuka aykırı bulunmuştur.

III. KARAR

Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığının kanun yararına bozma isteminin KABULÜNE, Kocaeli 2. Sulh Ceza Hâkimliğinden kesin olarak verilen 20.09.2022 tarihli ve 2022/3681 Değişik İş sayılı kararın 5271 sayılı Kanun’un 309/3. maddesi gereği, KANUN YARARINA BOZULMASINA, aynı Kanun’un 309/4. maddesinin (a) bendi uyarınca sonraki işlemlerin itiraz merciince yerine getirilmesine, 15.01.2024 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.