Sayıştay 4. Dairesi 35850 Kararı -

Temyiz Karar Detayı

İletişim Bilgileri

• Kamu İdaresi:

• Yılı: 2008

• Daire: 4

• Dosya No: 35850

• Tutanak No: 39761

• Tutanak Tarihi: 09.12.2014

• Konu:

KARAR

TEMYİZ KURULU KARARI

Dosyada mevcut belgelerin okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü;

1. 1300 sayılı ilamın 11. maddesi ile M&B Altyapı İnş. Taah. Tem. Turz. Bilg. Matbaa. İç ve Dış Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan, “İyi İçme Sularının Bakımı ve Kontrolü İçin Hizmet Alımı” işinde, 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 772,50 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Dilekçi dilekçesinde özetle; işverenlerin söz konusu teşvikten yararlanabilmesi için Kanun türünü 5510 olarak seçmesi gerektiğini, bu veya buna benzeyen teşvik uygulamalarından yararlanmayı tamamıyla işverenin talep etmesi gerektiğini, İşverenlerin söz konusu teşvikten "yararlanması halinde" idarelerin yüklenicinin hak edişinden kesinti yapmasının KİGT hükmü olduğunu,

Ayrıca, ihale tarihi itibariyle SGK'dan alınan borcu yoktur yazılarında işverenlerin 5 puanlık pim teşvikinden yararlanıp yararlanmadığı hususunu görmemiz mümkün olduğunu, dolayısıyla bunu gören idarelerin işverenin 5 puanlık prim teşvikinden yararlandığını görmesi durumunda hakedişinden kesinti yapacağını, yararlanmadığını görmesi durumunda ise hakedişinden herhangi bir kesinti yapamayacağını,

5 puanlık prim teşvikinin hakedişten kesilmemesine yönelik farklı bir bakış açısının da yargıdan geldiğini, Ankara Asliye İkinci Ticaret Mahkemesi'nin 14.07.2010 Tarih ve E.2009/193 K.2010/441 Sayılı kararında; "... Davacı şirket 5510 Sayılı Kanun'un yürürlüğünden itibaren bu Kanun gereğince 5 puanlık indirimleri uygulamak suretiyle sigorta primlerini tahakkuk ettirmiş ve ödemiştir. Ancak, davalı idare davacının söz konusu prim indirimlerini hakedişlerinden kesmiş bulunmaktadır. Oysa davacı yüklenici 5510 Sayılı Kanun gereğince yapılan indirimleri davalı idareden almamış olup Hazine'nin sağladığı bir indirim söz konusudur. Yaptığı bu işlem, ne sözleşmede geçen fiyat farkı talebidir, ne de idareden alacağı sözleşme bedeline ek bir taleptir. Sadece sigorta ödemelerinde devletin sağladığı bir ek katkıdır. Sigorta primlerini ödemeyi üstlenmiş olan yüklenici, kendi sorumluluğunu yerine getirirken ve bu arada devletin sağladığı bu katkıdan yararlanırken bunun idareye geçirilmesi yerinde değildir. Çünkü davacının sağladığı bu katkı nedeniyle davalı idarenin sorumluluğu artmadığı gibi ….. Bu nedenle davalı idarece yapılan kesintinin yerinde olmadığı..." hususlarına yer verdiğini ve hizmet alımları dahil bütün hizmet alımlarında yukarıda anılan Kanun Hükmü uyarınca 01.03.2011 tarihinden sonraki dönemlere ait prim ödemelerinde işveren hissesinin beş puanlık kısmına isabet eden tutarın Hazinece karşılanması uygulamasına son verildiğinden, yüklenicilerin 2011 yılının Mart ayı ve sonrasındaki aylara ait hak edişlerinden 5510 Sayılı Kanunun 81 inci maddesi fıkrasının (ı) bendi kapsamında herhangi bir kesinti yapılmayacağını belirterek tazmin hükmünün kaldırılmasını istemiştir.

Sayıştay Savcılığı karşılamasında; “Yargılama konusuna ilişkin olarak genel mahkemece verilen kararın Yargıtay 3. Hukuk Dairesi’nin E: 2010/18601 K: 2010/21062 sayılı ilamıyla onaylanmış olması karşısında, Dairesince çıkarılan 1300 sayılı İlam’ın (11-24) maddelerindeki tazmin hükmünün kaldırılmasına hükmolunması uygun olur.“ şeklinde görüş bildirmiştir.

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun “Prim oranları ve devlete katkısı” başlıklı 81 inci maddesinin (ı) bendinde aynen;

“(Ek: 17/4/2008-5763/24 md.) Bu Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalıları çalıştıran özel sektör işverenlerinin, bu maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine göre malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden, işveren hissesinin beş puanlık kısmına isabet eden tutar Hazinece karşılanır. İşveren hissesine ait primlerin Hazinece karşılanabilmesi için, işverenlerin çalıştırdıktan sigortalılarla ilgili olarak bu Kanun uyarınca aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içerisinde Sosyal Güvenlik Kurumuna vermeleri, sigortalıların tamamına ait sigorta primlerinin sigortalı hissesine isabet eden tutarı ile Hazinece karşılanmayan işveren hissesine ait tutarı yasal süresinde ödemeleri, Sosyal Güvenlik Kurumuna prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borcu bulunmaması şarttır. Ancak Kuruma olan prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası ve gecikme zammı borçlarını 21/7/1953 tarihli ve 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanunun 48 inci maddesine göre tecil ve taksitlendiren işverenler ile 29/7/2003 tarihli ve 4958 sayılı Sosyal Sigortalar Kurumu Kanununa ve 22/2/2006 tarihli ve 5458 sayılı Sosyal Güvenlik Prim Alacaklarının Yeniden Yapılandırılması ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun ile diğer taksitlendirme ve yapılandırma Kanunlarına göre taksitlendiren ve yapılandıran işverenler bu tecil, taksitlendirme ve yapılandırmaları devam ettiği sürece bu fıkra hükmünden yararlandırılır. Bu fıkra hükümleri Kamu idareleri işyerleri ile bu Kanuna göre sosyal güvenlik destek primine tabi çalışanlar ve yurt dışında çalışan sigortalılar hakkında uygulanmaz...” denilmektedir.

01.10.2008 tarihinden sonra yürürlüğe giren düzenlemeye göre, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden, işveren hissesinin beş puanlık kısmına isabet eden tutar Hazinece karşılanmaya başlanılmıştır. Dolayısıyla Fiyat Farkı Kararnamesinin 8’inci madde esaslarına göre yapılacak fiyat farkı ödemelerinde Hazinece karşılanan tutarların dikkate alınması ve hakediş ödemelerinden düşülmesi gerekir. Aksi halde aynı prim tutarının hem bütçeden hem de Hazineden ödenmesi yolu açılmış olur.

Nitekim bu husus, Kamu İhale Genel Tebliği’nin “Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımlarında Teklif Fiyata Dahil Olacak Masraflar” başlıklı maddesinin 17 nci fıkrasında aynen;

“(Ek: 25/10/2008 – 27035 R.G. / 4 md.) 15/5/2008 tarihli ve 5763 sayılı Kanunun 24 üncü maddesi ile 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 81 inci maddesinin birinci fıkrasına eklenen (ı) bendinde; özel sektör işverenlerinin, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden, işveren hissesinin beş puanlık kısmına isabet eden tutarın Hazinece karşılanacağı hüküm altına alınmıştır.

İhale dokümanında personel sayısının belirlendiği ve haftalık çalışma saatlerinin tamamının idare için kullanıldığı tüm hizmet alımı ihalelerinde, teklifler Hazine tarafından karşılanacak olan işveren sigorta primi tutarı dikkate alınmadan, işveren payları üzerinden hesaplanarak sunulacak ve değerlendirilecektir. Bu çerçevede, fiyat farkı hesaplanması öngörülen ihalelerde sözleşmenin yürütülmesi aşamasında, yüklenicinin yukarıda anılan Kanun hükmü uyarınca prim teşvikinden yararlanması halinde 4734 sayılı Kamu İhale Kanununa Göre İhalesi Yapılacak Olan Hizmet Alımlarına İlişkin Fiyat Farkı Hesabında Uygulanacak Esasların 8 inci maddesinde yer alan, ‘b) İhale (son teklif verme) tarihi itibarıyla işveren tarafından karşılanacak olan sosyal sigorta primi ve işsizlik sigortası primine ilişkin toplam tutarda; asgari ücret değişikliği veya sigorta primi alt sınır değişikliği ile prim oranları değişikliği gibi sebeplerle meydana gelecek fark,

…506 sayılı Kanun gereğince işveren nam ve hesabına Hazinece yapılacak olan ödemeler de dikkate alınmak suretiyle bu Esasların 7 nci maddesi uygulanmaksızın ödenir veya kesilir.’ hükmü gereğince, Hazine tarafından karşılanan prim tutarı, idare tarafından yüklenicinin hakedişinden kesilecektir.” denilmek suretiyle açık bir biçimde ifade edilmiştir.

01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigorta primlerinden, işveren hissesinin beş puanlık kısmı hazine tarafından karşılandığından aynı mahiyetteki ikinci kez prim ödenmesinin önlenmesi için buradaki ödemeden %5 prim tutarının düşülmesi gerekir. %5 prim tutarı düşülmediği takdirde mükerrer ödeme yapılmış olacaktır. Şöyle ki; Firma tarafından gerçekleştirilen hizmet alımı işinde; firma teklif verirken işçi ücreti, primler gibi birçok unsuru içeren toplam maliyetini hesaplamıştır. Firmanın teklifinde, primler de işverenin maliyeti içerisinde yer almakta ve idare tarafından 01.10.2008 tarihine kadar bu primler de firmaya ödenmektedir. İdare işçilerin prim dahil tüm ücretlerini yükleniciye ödemekte diğer taraftan da Hazine bu işçilere ait işveren payını karşılamaktadır. Böylece işveren payı bir yandan idarece bir yandan da Hazinece ödenmiş olmaktadır.

Bu nedenle, 4734 sayılı Kamu İhale Kanununa Göre İhalesi Yapılacak Olan Hizmet Alımlarına İlişkin Fiyat Farkı Hesabında Uygulanacak Esasların 8. madde esaslarına göre yapılacak fiyat farkı ödemelerinde Hazinece karşılanan tutarların dikkate alınması ve hakediş ödemelerinden düşülmesi gerekir.

Ayrıca dilekçi benzer konuda verilen mahkeme kararlarının göz önünde bulundurularak tazmin hükmünün kaldırılmasının gerektiğini iddia etmişse de, aynı konuda yargı organlarınca verilen kararlar şahsına, olayına ve dönemine münhasır olduğundan, mahkeme kararlarına göre üçüncü kişiler hakkında işlem yapılması mümkün bulunmamaktadır.

Diğer yandan Anayasanın 160. maddesinin birinci ve ikinci fıkralarında;

“... Sayıştay’ın kesin hükümleri hakkında ilgililer yazılı bildirim tarihinden itibaren onbeş gün içinde bir kereye mahsus olmak üzere karar düzeltilmesi isteminde bulunabilirler. Bu kararlar dolayısıyla idari yargı yoluna başvurulamaz.

Vergi, benzeri mali yükümlülükler ve ödevler hakkında Danıştay ile Sayıştay kararları arasındaki uyuşmazlıklarda Danıştay kararları esas alınır.”

832 sayılı Sayıştay kanununun 65. maddesinde ".. genel mahkemelerce verilen hükümler, Sayıştay’ın hesap ve işlemleri yönünden denetimine ve hükmüne engel değildir..." hükümleri yer almaktadır.

Buna göre, Anayasal bir kuruluş olan Sayıştay’ın Anayasa ve kendi Kanunundan kaynaklanan denetim ve yargılama yetkisini kullanması sonucu verilen Sayıştay ilamlarına, Danıştay’ca vergi konusunda verilen kararlar hariç idari ve genel mahkemelerce verilen kararlar bir engel teşkil etmemektedir.

Bu itibarla dilekçi iddialarının reddedilerek 1300 sayılı ilamın 11. maddesi ile verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

2. 1300 sayılı ilamın 12. maddesi ile Arzu Hiz. Tab. İnş. Teks. ve Bil. San. ve Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Park Yeri İşletmesi Hizmet Alımı” işinde, 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 1.693,23 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 12. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

3. 1300 sayılı ilamın 13. maddesi ile M&B Altyapı İnş. Taah. Tem. Turz. Bilg. Matbaa. İç ve Dış Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Sayaç Sökme-Takma, Kesme-Açma ve Tesisat Kontrolü Hizmet Alımı” işinde, 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 1.130,49 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 13. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

4. 1300 sayılı ilamın 14. maddesi ile Arzu Hiz. Tab. İnş. Teks. ve Bil. San. ve Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Yangın Mahallinin Temizliğinde İtfaiye Personeline Yardımcı Olacak Personel Hizmet Alımı” işinde, 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 1.004,86 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 14. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

5. 1300 sayılı ilamın 15. maddesi ile Yıldırım Altyapı İnş. Hiz. Bilg. Tar. Hay. Turz. Gıda San. Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Park ve Bahçelerin Bakımı Hizmet Alımı” işinde, 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 6.717,48 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 15. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

6. 1300 sayılı ilamın 16. maddesi ile Yıldırım Altyapı İnş. Hiz. Bilg. Tar. Hay. Turz. Gıda San. Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Katlı Otopark Giriş Çıkış, Araç Yerleştirme ve Bakım Onarım Hizmet Alımı” işinde, 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 1.055,12 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 16. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

7. 1300 sayılı ilamın 17. maddesi ile On Özel Güvenlik Hiz. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Belediye Hizmet Binası ve Park Çevrelerinin Güvenliğini Sağlamak İçin Özel Güvenlik Hizmet Alımı” işinde; 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 3.470,60 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 17. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

8. 1300 sayılı ilamın 18. maddesinin;

A bendi ile Arzu Hizmet Tabldot İnş. Tekstil ve Bilg. San. Tic. Ltd. Şti yükleniminde bulunan, 44.746,70 YTL sözleşme bedelli, “Elektrik İşlerini Yapmak Üzere Personel Çalıştırılması Hizmet Alımı” işinde, asgari ücretin üzerinde ücret alması öngörülen vasıflı personel için asgari ücret fiyat farkının hatalı hesaplanması nedeniyle 551,21 TL’ye tazmin hükmü verilmiş,

B bendi ile bu işe ilişkin 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 722,25 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

İlamın “A” bendine ilişkin olarak;

Dilekçi, 1300 sayılı ilamın 8. maddesinin A bendi ile verilen 551,21 TL tutarındaki tazmin hükmünün tahsil edileceğini bildirmekte ise de, tahsilata ilişkin herhangi bir belge gönderilmediğinden, ayrıca ilam hükmüne karşı da herhangi bir itirazda bulunulmadığından Kurulumuzca YAPILACAK İŞLEM OLMADIĞINA,

İlamın “B” bendine ilişkin olarak;

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 18. maddesinin B bendi ile verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

9. 1300 sayılı ilamın 19. maddesi ile Arzu Hizmet Tabldot İnş. Tekstil ve Bilg. San. Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Fen İşleri Müdürlüğüne Ait İş Makineleri Ve Ağır Vasıta Araçlarda 7 Adet Operatör ve Şoför Çalıştırılması Hizmet Alımı” işinde; 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 1.290,64 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 19. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

10. 1300 sayılı ilamın 20. maddesi ile On Özel Güvenlik Hiz. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Nazilli Belediyesi Otogarı Özel Güvenlik Hizmet Alımı” işinde; 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 743,61 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 20. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

11. 1300 sayılı ilamın 21. maddesi ile Arzu Hizmet Tabldot İnş. Tekstil ve Bilg. San. Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Su Şebeke Arızalarında Çalıştırılmak Üzere Personel Hizmet Alımı” işinde; 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 776,26 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 21. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

12. 1300 sayılı ilamın 22. maddesi ile Arzu Hizmet Tabldot İnş. Tekstil ve Bilg. San. Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Şehirlerarası Otobüs Terminalinin Temizliği Hizmet Alımı” işinde; 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 540,10 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 22. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

13. 1300 sayılı ilamın 23. maddesi ile Yıldırım Alt Yapı İnş. Hiz. Bilg. Tar. Hay. Turz. Gıda San. ve Tic. Ltd. Şti. yükleniminde bulunan “Konteynerların Toplanması ve Nakli Hizmet Alımı” işinde; 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 9.010,06 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 23. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

14. 1300 sayılı ilamın 24. maddesi ile Arzu Hiz. Tabl. İnş. San. Tic. Ltd - M&B Altyapı İnş. San. Tic. Ltd. Şti. ortak girişimi yükleniminde bulunan “Cadde ve Sokakların Süpürülmesi Pazaryerlerinin Temizlenmesi Hizmet Alımı” işinde; 01.10.2008 tarihinden itibaren malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden işveren hissesinin 5 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılandığı ve 5763 sayılı Kanunla getirilen bu 5 puanlık (%5) işveren indiriminden yüklenici firma tarafından yararlanıldığı halde bu indirimin asgari ücret fiyat farkından kesilmemesi nedeniyle 8.880,68 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir.

Bu tutanağın 1. sırasında belirtilen gerekçelerle 1300 sayılı ilamın 24. maddesiyle verilen tazmin hükmünün TASDİKİNE,

Karar verildiği 09.12.2014 tarih ve 39761 sayılı tutanakta yazılı olmakla işbu ilam tanzim kılındı.